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categories: Themenbereich_Industrie_40 Alphabet_R Status_in_Arbeit WORK_DISCUSS
toc: no
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> Definition folgt
> Anmerkung 1: x
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# role model
> Englische Definition folgt
> Note 1: x
Reifegrad
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Todo
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Kommentare
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- Recherche Begriff "Rollenmodell"
- Modell = Objekt, Gebilde, das die inneren Beziehungen und Funktionen von etwas abbildet bzw. [semantisch] veranschaulicht [und vereinfacht, idealisiert] [Duden]
- Rollenmodell = Im Bereich der Technik lässt sich heute feststellen, dass Rollenmodelle mit einer differenzierten Betrachtung des Rollenbegriffs nötig sind, um die unterschiedlichen Rollentypen, die faktisch in Unternehmen vorhanden sind, bereits auf Modellebene darstellbar zu machen. So entstanden in jüngster Zeit mehrere Rollenmodelle für die rollenbasierte Zugriffskontrolle mit unterschiedlichen Zielsetzungen.
- Bei der Identifikation von Rollen in einer gewachsenen Unternehmensstruktur existieren drei unterschiedliche Vorgehensweisen, die als Grundlage für die Instanziierung des Rollenmodells verwendet werden: Beim top-down Vorgehen wird von den Unternehmensstrukturen und Geschäftsfunktionen ausgegangen und versucht, diese Funktionen in wohldefinierte Geschäftsrollen darzustellen und schrittweise zu verfeinern. Beim bottom-up-Vorgehen versucht man hingegen, Berechtigungen – ausgehend von technischen Zugriffsrechten – schrittweise zusammenzufassen und somit allgemeine Sys- Einleitung 5 Forschungsgruppe C&M temrollen zu konzipieren. Die Frage, die sich hier stellt ist, in welchen Situationen diese Vorgehen Vorteile aufweisen und wie sie sich entsprechend kombinieren lassen. Das dritte Vorgehen (middle-out-Vorgehen) steht für einen hybriden Ansatz, der beide Vorgehensweisen kombiniert [SA+04]. Das Ziel des Vorgehensmodells ist, dass es sich bei der Identifikation von Rollen besser an die Gegebenheiten von Unternehmen anpasst als bisherige Modelle, sich dabei auf den hybriden Ansatz stützt und so die Lücke zwischen Theorie und Praxis schließt. [https://ps.ipd.kit.edu/downloads/da_2008_korbinian_molitorisz.pdf S.4/5]
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